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管理
  • “自我管理”的最高指導(dǎo)原則

    發(fā)表時間:2019/09/30 09:32:49

    企業(yè)管理者所面臨的沖擊和壓力,不是局外人所能想象和理解的。為此,究竟怎樣才能守住原則,洞察先機(jī),開創(chuàng)新局,迎接勝利呢?德魯克告訴我們,務(wù)必秉持六項(xiàng)守則,它們是“自我管理”的最高指導(dǎo)原則。

  • 企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)制定必備的四步驟

    發(fā)表時間:2019/09/19 08:16:42  作者:..

    戰(zhàn)略目標(biāo)的制定是企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略設(shè)計的核心,是戰(zhàn)略規(guī)劃的重要環(huán)節(jié),它指明了企業(yè)在今后較長時期內(nèi)的努力方向。在建立戰(zhàn)略目標(biāo)體系時,要避免兩個誤區(qū),

  • 數(shù)字時代的領(lǐng)導(dǎo)者畫像

    發(fā)表時間:2019/09/18 10:50:17  作者:林光明

    數(shù)字紀(jì)元的組織絕非不再需要戰(zhàn)略、而是戰(zhàn)略的定位,不再是非此即彼;而是即此亦彼,陰陽共存,也即戰(zhàn)略的敏捷(Strategy Agility)。

  • 王文京:用友的管理智慧

    發(fā)表時間:2019/09/18 09:21:27  來源: 哈佛商業(yè)評論

    歷經(jīng)三次轉(zhuǎn)型的用友公司,如今在企業(yè)云服務(wù)市場經(jīng)營得風(fēng)生水起。用友的領(lǐng)跑法則是沖浪模型和均強(qiáng)模型,貫徹其中的管理智慧是:傾聽客戶、敬畏技術(shù)、榮于生態(tài)。

  • 拓展企業(yè)價值生態(tài)系統(tǒng)新戰(zhàn)略解析

    發(fā)表時間:2019/08/29 09:43:57  作者:梁勤

    長期以來,以價值鏈分析為基礎(chǔ)的三大戰(zhàn)略——成本領(lǐng)先戰(zhàn)略、差異化戰(zhàn)略與專一化戰(zhàn)略,在競爭分析中占據(jù)主流地位。

  • 創(chuàng)新擴(kuò)散理論四步驟

    發(fā)表時間:2019/08/26 09:33:44

    創(chuàng)新擴(kuò)散理論認(rèn)為,創(chuàng)新在組織當(dāng)中的形成和擴(kuò)散需要一個過程。這里的創(chuàng)新更多是指某種新做法,而擴(kuò)散則是指這種做法逐漸被組織中越來越多的人使用。

  • 提成制,是好方法?

    發(fā)表時間:2019/08/24 20:53:38  作者:邱曉華

    民企很喜歡說的一句話:以業(yè)績論英雄,銷售回款多的人,自然可以多獲得提成。然而,業(yè)績達(dá)成只是“果”,保證業(yè)績達(dá)成的“因”是什么,卻少有人思考。作為長期履職快消品行業(yè)營銷高層管理人士,最近幾年,一直在思考一個問題:為什么凡事做得久、做得強(qiáng)的業(yè)內(nèi)企業(yè)好像都不執(zhí)行提成制?這方面,尤以歐美企業(yè)為甚。

  • 戰(zhàn)略定位“三部曲”,破解企業(yè)發(fā)展方向與擴(kuò)張路徑難題

    發(fā)表時間:2019/08/23 09:39:26  來源:戰(zhàn)略定位

    動蕩時代,企業(yè)急需戰(zhàn)略方向上的理論指導(dǎo),傳統(tǒng)工具已黔驢技窮。本文提出新的戰(zhàn)略定位理論,產(chǎn)業(yè)邊界、商業(yè)形態(tài)和競爭地位等三個維度,分別決定著企業(yè)的擴(kuò)張路徑、商業(yè)模式和競爭策略。

  • 企業(yè)做績效管理,為什么單維度考核是不行的?

    發(fā)表時間:2019/08/19 11:56:14

    KPI是一種在大中型企業(yè)常見的考核模式。它向員工強(qiáng)調(diào)的是考核!以業(yè)績目標(biāo)為基礎(chǔ),當(dāng)員工達(dá)不成業(yè)績指標(biāo)時,便不同程度的扣罰績效工資。員工為了避免被扣工資,所有的關(guān)注度自然放在了KPI指標(biāo)上,卻直接忽視了用戶體驗(yàn)等其他企業(yè)經(jīng)營重要指標(biāo)因素!

  • 打破優(yōu)勢形成新的優(yōu)勢,企業(yè)敏捷性和適應(yīng)性改造案例分析

    發(fā)表時間:2019/08/07 08:30:50

    軍事意識強(qiáng)烈的華為在20世紀(jì)90年代就有藍(lán)軍部門,藍(lán)軍代表主要競爭對手或創(chuàng)新型的戰(zhàn)略發(fā)展模式。 按照華為創(chuàng)始人任正非的解釋,“藍(lán)軍就是要想盡辦法來否定紅軍”(這里的“紅軍”即正面部隊)。

  • 企業(yè)成本控制精細(xì)化管理的策略探析

    發(fā)表時間:2019/08/05 09:01:48

    企業(yè)成本控制精細(xì)化管理是現(xiàn)代企業(yè)降低成本、提高效益和市場競爭力的必然選擇,是現(xiàn)代企業(yè)的一種創(chuàng)新型管理模式。

  • 鳳凰網(wǎng)華人CMO大師班觀點(diǎn)集錦

    發(fā)表時間:2019/7/30 16:29:50??來源:hizcn.com??

    鳳凰網(wǎng)華人CMO大師班觀點(diǎn)集錦

  • 研發(fā)人員3種薪酬績效模式

    發(fā)表時間:2019/7/30 9:41:57??來源:hizcn.com??作者:kemaoi??

    研發(fā)人員只能用固定工資?很多公司都有研發(fā)團(tuán)隊,有一些軟件公司、設(shè)計公司更是會面臨如何給軟件工程師、設(shè)計師做薪酬績效考核的問題,因?yàn)檠邪l(fā)在產(chǎn)品和銷售的前端,而且很多

  • 戰(zhàn)略和策略哪個重要?

    發(fā)表時間:2019/7/30 9:20:38??來源:sans營銷課??作者:王磊??

    俗話說:女怕嫁錯郎,男怕入錯行;方向選對了,也就成功了一半。沒有戰(zhàn)略的成功,再完美的策略都是徒勞——因?yàn)樽稣_的事比正確的做事更重要!如果

  • 對”創(chuàng)新“重新進(jìn)行定義:創(chuàng)新的標(biāo)準(zhǔn)章程及新三大要素

    發(fā)表時間:2019/7/26 11:42:52??來源:hizcn.com??作者:tesiyt??

    在很多人眼中,“創(chuàng)新”一詞更多地與創(chuàng)業(yè)企業(yè)聯(lián)系在一起。無畏的創(chuàng)業(yè)者和勇敢的年輕人投身到改變世界的工作之中,他們躊躇滿志,同時也帶了些瘋狂。如何尋求突破是他們的使命,他們從來不怕失敗,他們生活在遠(yuǎn)方,不

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      2025-06-30 加入 暫無
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      2025-06-26 加入 暫無
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      panwenfu

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      基于家族經(jīng)銷商生意,自身作為經(jīng)銷商業(yè)主,從事商品經(jīng)銷行業(yè)二十余年,期間在數(shù)個著名企業(yè)兼任業(yè)務(wù)經(jīng)理及培訓(xùn)師等職。

      2019-11-12 加入 上海
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      悅頓體育照明品牌創(chuàng)始人,20年來專注于各級各類體育運(yùn)動場館的專業(yè)化照明!點(diǎn)亮精彩,照亮運(yùn)動!有需要的朋友攜手合作!賬號為微信號,運(yùn)動健康,你我共享!

      2022-04-16 加入 鄭州
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